2021年10月27日，省委書(shū)記易煉紅主持召開(kāi)省委深改委第十八次會(huì )議，對我省產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作提出要求。為貫徹落實(shí)易煉紅書(shū)記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革的講話(huà)精神，省社聯(lián)組織5支青年創(chuàng )新團隊從不同角度對此展開(kāi)調研，形成了《破解我省產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設“三瓶頸”和“三制約”的思考與建議》（江西師范大學(xué)季凱文團隊）、《破解“三大困境” 強化“五項賦能”——以新零工群體隊伍建設推動(dòng)新型零工經(jīng)濟行穩致遠的調研與思考》（江西農業(yè)大學(xué)鄭瑞強團隊）、《新時(shí)代傳統產(chǎn)業(yè)工人如何提質(zhì)升級——基于我省有色金屬產(chǎn)業(yè)的調研報告》（江西財經(jīng)大學(xué)徐斌團隊）、《加快高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人培養 助力“創(chuàng )新江西”建設》（江西省科學(xué)院馮雪嬌團隊）、《鑄造“贛鄱工匠” 重塑“江西制造”輝煌》（江西省工商聯(lián)張新芝團隊）等5篇調研報告，并在2022年第1期《智庫成果專(zhuān)報》刊發(fā)。調研報告刊發(fā)后，獲得省委書(shū)記易煉紅，省長(cháng)葉建春，省委常委、常務(wù)副省長(cháng)梁桂，省委常委、副省長(cháng)任珠峰，省委常委、宣傳部部長(cháng)莊兆林等5位省領(lǐng)導肯定性批示6次。省委書(shū)記易煉紅在批示中指出，調研報告為我們推進(jìn)和創(chuàng )新產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設提供了新視角、新路徑、新舉措，要求相關(guān)部門(mén)抓緊研究，以完善思路，推進(jìn)工作。

       江西社會(huì )科學(xué)青年創(chuàng )新團隊成立后首批對策研究成果便喜獲省領(lǐng)導肯定，彰顯了青年社科人才為地方經(jīng)濟社會(huì )文化發(fā)展貢獻智慧和方案的能力，也是對青年創(chuàng )新團隊的巨大鞭策與鼓勵。下一步，省社聯(lián)將不斷創(chuàng )新思路、加大支持，強化團隊前瞻性、時(shí)效性、創(chuàng )新性研究，努力把青年創(chuàng )新團隊打造成高水平快速響應對策研究隊伍，為全面建設社會(huì )主義現代化江西提供智力支持。

（編輯：洪冰）